СОДЕРЖАНИЕ
- Обзор зарплатных проектов Белгазпромбанка
- Условия и особенности услуги
- Тарифы и комиссии
- Выпуск и обслуживание карт
- Кредитование и овердрафт
- Необходимые документы
- Дополнительные преимущества
- Всё о зарплатных проектах в Белгазпромбанке: условия, оформление, преимущества
Обзор зарплатных проектов Белгазпромбанка
Белгазпромбанк предлагает комплексное решение для предприятий по автоматизации выплаты заработной платы. Услуга "Зарплатные проекты" сочетает в себе удобство для бухгалтерии и привлекательные условия для сотрудников, включая бесплатный выпуск международных банковских карт и доступ к современным сервисам дистанционного банковского обслуживания.
Условия и особенности услуги
- Предназначена для юридических лиц и индивидуальных предпринимателей.
- Автоматизированное перечисление заработной платы на карточные счета сотрудников.
- Доступ сотрудников к мобильному и интернет-банку, SMS-информированию и другим банковским сервисам.
Тарифы и комиссии
| Вид услуги | Условия |
|---|---|
| Комиссия за зачисление зарплаты | 0,1% от суммы зачислений в течение первых 90 дней обслуживания. После льготного периода комиссия устанавливается индивидуально по соглашению между банком и предприятием. |
| Обслуживание текущего счета | 0,99 BYN. |
| Снятие наличных в банкоматах партнеров | Бесплатно в банкоматах Белгазпромбанка, Газпромбанка (АО), МТБанка и Белагропромбанка. |
Выпуск и обслуживание карт
- Бесплатный выпуск международных зарплатных карт Visa Gold / Mastercard Gold для учредителей, руководителей, их заместителей и главного бухгалтера.
- Бесплатный выпуск карт Visa Classic / Mastercard Standard для остальных сотрудников.
- Возможность оформления карт премиум-сегмента Visa Platinum по программе «Большие возможности».
- Выпуск дополнительных карт в проекте «Элит» — 60 BYN за карту.
Кредитование и овердрафт
Для сотрудников предусмотрена возможность получения овердрафта по зарплатной карте:
- Процентная ставка: 18,18% годовых (ставка рефинансирования НБ РБ 9,5% + 8,68 п.п.).
- Максимальная сумма овердрафта: до 15 000 BYN, рассчитывается исходя из среднемесячных зачислений на карту.
- Сроки кредитования и порядок погашения устанавливаются индивидуально.
Необходимые документы
Для юридических лиц:
- Копия свидетельства о государственной регистрации.
- Копии учредительных документов (устав, учредительный договор).
- Копии страниц паспорта руководителя и главного бухгалтера.
- Карточка с образцами подписей и оттиска печати.
Для индивидуальных предпринимателей:
- Копия свидетельства о государственной регистрации.
- Копия паспорта.
Для сотрудников:
- Заявление-анкета на оформление карты.
- Копия паспорта (страницы 30-33 и с адресом регистрации).
- Доверенность на получение карт (при необходимости).
Дополнительные преимущества
- Бесплатный выпуск и обслуживание премиальных карт для руководства и главного бухгалтера.
- Комиссия за зачисление дивидендов на карты составляет 0,1% от суммы.
- Индивидуальные условия по комиссионному обслуживанию после истечения льготного периода.
- Консультационная поддержка по заполнению документов в отделениях банка и по телефону.
Всё о зарплатных проектах в Белгазпромбанке: условия, оформление, преимущества
Зарплатный проект позволяет сотрудникам получать зарплату на банковские карты, пользоваться дистанционными сервисами и дополнительными банковскими продуктами на выгодных условиях.
Зарплатный проект - это соглашение между организацией и банком, по которому зарплата сотрудников перечисляется на банковские карты, а не выдается наличными.
В рамках зарплатного проекта выпуск и обслуживание карт для сотрудников обычно бесплатны, а для руководителей и бухгалтеров доступны премиальные карты без платы за выпуск.
Работник может получать зарплату на карты разных банков, если работодатель перечисляет выплаты в несколько банков, однако стандартная практика - один проект на предприятие.
Преимущества включают бесплатный выпуск карт, дистанционное управление счетом, овердрафт, интернет-банк, SMS-информирование и возможность бесплатного повышения класса карты.
Для оформления нужно заключить договор с банком и предоставить пакет документов, включая уставные документы и заявление-анкеты сотрудников.
Понадобятся копии учредительных документов, свидетельство о регистрации, заявления-анкеты сотрудников и доверенность на получение карт при необходимости.
В первые 90 дней комиссия составляет 0,1% от суммы зачислений; далее условия могут меняться в зависимости от выбранного пакета услуг.
Да, для руководителей и бухгалтеров возможен бесплатный выпуск премиальных карт Visa Gold/Mastercard Gold, а для сотрудников - Visa Classic/Mastercard Standard.
Доступны интернет-банк, мобильное приложение, SMS- и PUSH-уведомления, а также возможность изменения лимитов по карте.
Да, сотрудники могут оформить овердрафт на выгодных условиях, максимальная сумма зависит от среднемесячных зачислений на карту.
Зачисление происходит в день поступления платежного поручения от работодателя, обычно в течение одного банковского дня.
Да, доступны услуги страхования карты, оформление дополнительных карт для членов семьи, оплата коммунальных услуг и другие сервисы.
Работодатель должен быть зарегистрированным юридическим лицом или ИП и предоставить необходимый пакет документов для заключения договора.
Баланс можно узнать через интернет-банк, мобильное приложение, по SMS или в банкоматах.
